Camila Vargas

Me caracterizo por contar con una gran actitud de compromiso y excelente desempeño de liderazgo en los espacios de trabajo. Poseo gran aprendizaje continuo, orientado a la consecución de resultados positivos, con habilidades de organización, iniciativa, trabajo en equipo, comunicación asertiva, aprendizaje continuo y seguimiento de instrucciones

Proceso de reclutamiento y selección de personal en cargos operativos bajo la modalidad de masividad, tales como (servicios generales, auxiliares operativos, logísticos, mensajeros, conductores, movilizadores, patinadores, verificadores, auxiliares de tráfico, así mismo, manejo de auxiliares de archivo y/o administrativos, etc).  Ruta de candidatos: Pre-selección, selección, implementación de pruebas y contratación  Generalista de talento humano en áreas de contratación y coordinación Funciones: Auditorias de ingresos en contratación, validación de contratos, primer contacto con el colaborador en la firma del mismo, anulación de afiliación del colaborador (ARL, EPS y CCF), finalmente soporte de carpetas. Procesos de coordinación, encargada de los analistas de selección en el desarrollo de la contratación, validación de documentación en plataformas (aprobación y/o rechazo del personal seleccionado).Validar la aprobación para la contratación y/o fechas de ingresos, como también la verificación de documentación de seguridad, y apoyo en líderes de operación

Seguimiento de pacientes e implementación de informes de los procedimientos a las áreas de autorización. • Revisión de correos electrónicos y documentación. • Procesos de valoración e intervención y transcripción de informes. • Tele-consulta a pacientes de la institución. • Evaluación psicológica y servicios de consultoría.