Catalina Barajas

Profesional integral con capacidad para enfrentar los retos del contexto, con liderazgo, empoderamiento y orientación hacia el fortalecimiento de valores, a la construcción de conocimientos y a la organización de grupos humanos para transformar situaciones a través de procesos de desarrollo humano y social. 
Excelentes relaciones interpersonales, capacidad para asumir responsabilidades de trabajo individual y en grupo; sentido de la responsabilidad laboral, desempeño en el diseño, ejecución y evaluación de proyectos encaminados al mejoramiento de la calidad de vida.
Amplia experiencia en organización de comunidades nuevas sometidas bajo el régimen de Propiedad Horizontal a través de la formulación de planes de gestión social enfocados a cimentar las bases hacia la gestión comunitaria y cultura en propiedad horizontal de las nuevas copropiedades. 
 

Caja Colombiana de Subsidio Familiar COLSUBSIDIO
Gerencia de Vivienda -  Departamento Técnico  
Cargo: Trabajadora Social
Trabajadora social del Departamento técnico de Vivienda, experiencia en la planeación y ejecución de planes de gestión social a nivel comunitario enfocados a  contribuir al mejoramiento de la calidad de vida y bienestar del afiliado y sus familias por medio de una perspectiva de Servicio al Cliente. Movilizador de Servicio al cliente Gerencia de Vivienda.
Teléfono: 2280990 - 2281740
Octubre 2013 – Actual 
Funciones Generales:
• Establecer canales de comunicación entre comunidades y constructores a través de acciones de acompañamiento social.
• Diseñar y desarrollar acciones de organización comunitaria según las características de las comunidades.
• Informar y atender a los propietarios de los diferentes proyectos de vivienda mediante la preparación y organizar de actividades y documentos preliminares a la entrega formal de la unidad de vivienda; así como la atención oportuna de sus inquietudes relacionadas con cada uno de los momentos que forman parte de la adquisición de las unidades y zonas comunes. 
• Elaboración de presupuestos de administración provisional.
• Realizar el seguimiento de las acciones y los servicios que presta la administración provisional en las agrupaciones de vivienda de Colsubsidio bajo los parámetros de la ley 675/2001, con el fin de promocionar la cultura en propiedad horizontal, convivencia pacífica y la sostenibilidad económica.
• Generar espacios de participación que brinde a las nuevas copropiedad herramientas y elementos conceptuales bajo los parámetros de la norma y promueva la sana convivencia con el fin de facilitar los procesos de organización y consolidación comunitaria. 
• Desarrollar prácticas ambientales con el fin de generar sentido de pertenencia y cuidado del entorno.

Proyectos a cargo:
• Urbanización Villas del Jordán (142 unidades de vivienda)
Responsable de ejecución programa de información y atención a propietarios. 
• Agrupación de Vivienda Caminos de Sie Etapa II, III y IV Tocancipa-Cundinamarca  (1600 unidades de vivienda)
• Agrupación de Vivienda Torres del Camino Etapa I Y II (224 unidades de vivienda)
• Agrupación de Vivienda Villa Olga (192 unidades de vivienda)
• Programa Cien Mil Vivienda Gratis: Urbanización Villa Diana Carolina Etapa I, II y III Ricaurte Cundinamarca, Urbanización Sol Naciente - Guacheta Cundinamarca, Urbanización Villa del Sol - Pacho Cundinamarca, Urbanización La Esperanza – Simijaca Cundinamarca. (541 unidades de Vivienda)
Ejecución plan de gestión y atención social dirigido a familias beneficiarias. Mesas de trabajo entidades municipales. Desarrollo de capacitaciones y organización de ferias de servicios.
• Conjunto Residencial Brisas de Abril, Ricaurte Cundinamarca (336 unidades de Vivienda)
• Conjunto Residencial Serranías de la Calera, La Calera Cundinamarca (258 unidades de vivienda)
• Agrupación de Vivienda El Molino, Girardot Cundinamarca (232 unidades de vivienda)
• Agrupación de Vivienda Bella Flora, Localidad de Usme. (384 unidades de vivienda)
• Agrupación de Vivienda Villas de Madrid, Madrid Cundinamarca (504 unidades de Vivienda)
Seguimiento y control de Administración Provisional, responsable de ejecución reuniones pre entrega.

Consorcio Erijar 
Cargo: Trabajadora Social 
Integrante del grupo de Trabajadora Social en desarrollo del Contrato No. 113 del 2011, celebrado con la Caja Promotora de Vivienda Militar y de Policía. 
Funciones desempeñadas: Contacto directo con personal discapacitado y/o beneficiarios de personal fallecido de las Fuerzas Militares y la Policía a cargo del Fondo de Solidaridad de Caprovimpo,  en el marco de la vinculación a procesos para la asignación de subsidios de vivienda o la asignación y entrega material de los beneficios otorgados. Atención de PQRS.
Teléfono: 212 35 28 – 211 02 86
Agosto 2012- Septiembre 2013

CEDESNID Centro de Estimulación, Nivelación y Desarrollo
Trabajadora Social con población vulnerable en condición de discapacidad cognitiva. Lineamientos del ICBF.
Teléfono: 368 35 97 – 368 35 99
Agosto 2011 hasta Agosto 2012 
 

EADIC – CAMACOL Diplomado en Propiedad Horizontal. 120 horas

CERTIFICACIONES O Colsubsidio 
EDUCACION CONTINUA Movilizador Escuela de Servicio al Cliente, Gerencia de Vivienda.

UNIVERSITARIOS Universidad Colegio Mayor de Cundinamarca. Trabajo social Bogotá 2011

SECUNDARIA Centro comercial de Educación Media Margarita Bosco. Bachiller Comercial. Bogota. 2006