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Diana Gómez Martinez

Diana Gómez Martinez

Jefe de Comunicaciones, Cultura y Bienestar

Alta Dirección / Consultoría

Cali, Municipio de Cali

Social


Acerca de Diana Gómez Martinez:

A lo largo de mi carrera he trabajado en organizaciones de manufactura y servicios, en sectores altamente regulados y sensibles como farmacéutico, alimentos, salud y consumo masivo, donde la comunicación, la reputación y la cultura son críticas para la sostenibilidad del negocio.

Mi rol ha sido diseñar y liderar estrategias integrales de comunicaciones, cultura, bienestar, gestión del cambio y de responsabilidad social, alineadas a la estrategia corporativa y con impacto real en las personas y en los resultados.

He estructurado áreas desde cero, acompañado procesos de transformación organizacional, liderado comunicación de crisis, fortalecido el engagement y conectado a los colaboradores con el propósito corporativo, trabajando de la mano con la alta dirección y líderes del negocio.

Como resultado, he logrado consolidar áreas estratégicas reconocidas a nivel regional, incrementar sostenidamente los niveles de engagement, mejorar clima y reputación corporativa, y posicionar a las organizaciones como empleadores responsables y coherentes con su propósito.

Soy profesional en publicidad, especialista en comunicación organizacional, además, estoy certificada en Gestión del Cambio, Comportamiento para el Cambio Organizacional, Responsabilidad Social y Reportes GRI.

Yo puedo ser su aliado estratégico si busca integrar la comunicación, la cultura, el bienestar, la gestión del cambio y la reputación en una sola narrativa estratégica. 

Experiencia

Soy profesional con más de 20 años de experiencia como líder de comunicaciones, cultura, bienestar, calidad de vida, responsabilidad social, reputación, gestión del cambio y de crisis, en empresas de manufactura y servicios, en sectores de alimentos, farmacéutico, papelero, textil y salud.  Cuento con amplio conocimiento y experiencia para estructurar y desarrollar estrategias integrales de comunicación, engagement, gestión del cambio, bienestar, reputación, gestión de crisis y responsabilidad social, que generan valor tangible para el negocio, ya que facilitan la conexión de las personas con el propósito corporativo, elevando los niveles de engagement y la construcción de una cultura empresarial sólida.

Educación

Soy profesional en publicidad, especialista en comunicación organizacional, certificada en gestión del cambio, comportamiento para el cambio organizacional y gestión de responsabilidad social.

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