Fabián Ardila Cabrera

Ing. Industrial - Esp. SST - Mgtr. Dirección de RH

Recursos Humanos

Medellín, Medellín

Acerca de Fabián Ardila Cabrera:

Profesional con sólidos conocimientos en Dirección de Recursos Humanos y Seguridad y Salud en el Trabajo. Con amplia experiencia en la estandarización y optimización de procesos empresariales conforme a la normativa ISO 9001 en empresas multinacionales. Experto en la gestión de KPIs, dominio de Excel avanzado y Power BI, e implementación de Lean Six Sigma para RH. Especializado en gestionar procesos de cultura organizacional, bienestar laboral, selección, capacitación, SST, nómina y manejo de personal sindicalizado, con un fuerte enfoque en la mejora continua, alineando las necesidades operativas con los objetivos estratégicos.

Experiencia

COCA-COLA FEMSA Oct 2023 - Ago 2024

Generalista de Recursos Humanos

Lideré los procesos de selección, contratación y desvinculación de personal, garantizando la alineación con las necesidades operativas. Realizo el seguimiento de indicadores de Gestión Humana, implementando mejoras estratégicas enfocadas en los Principios KOF como rotación, cultura, SST, clima laboral y la mejora de procesos hard/soft. Impulso actividades de bienestar y cultura laboral, atendiendo inquietudes internas y requerimientos legales relacionados con pactos y convenciones colectivas. Además, gestiono de manera efectiva el personal sindicalizado, fortaleciendo las relaciones obrero-patronales a través de reuniones periódicas.

Logros

Diseñé y lideré la implementación de una herramienta de automatización para el reporte y cálculo de recargos y novedades de nómina INDEGA a nivel nacional, optimizando tiempos y reduciendo errores en un 30% para una plantilla de 3.000 trabajadores.
Mejoré los procesos de revisión de bitácora para el pago a personal comercial ATENCOM, mejorando la eficiencia operativa.

LABORATORIO CLÍNICO CONTINENTAL Oct 2017 - Sep 2023

Consultor Externo Integral

Diseñé e implementé mejoras en los procesos estratégicos y operacionales, optimizando la eficiencia y alineando las operaciones con los objetivos organizacionales. Lideré la estandarización de procesos de Recursos Humanos conforme a la legislación laboral, asegurando el cumplimiento y minimizando riesgos. Además, desarrollé programas de capacitación y entrenamiento para mandos medios y directivos, fortaleciendo sus habilidades de liderazgo y contribuyendo al desarrollo continuo de la organización.

Logros

Se obtuvo un reconocimiento al proceso de acreditación de la empresa en Salud, a las áreas de SG-SST y RRHH, por su cumplimiento con los estándares y regulaciones requeridas.

CI PRODECO SA - MINERIA A CIELO ABIERTO Oct 2017 - Ene 2021

Generalista de Gestión Humana

Gestioné todos los procesos de Recursos Humanos, incluyendo el presupuesto de personal operativo y la optimización del Forecast. Implementé y mantuve el método Lean Six Sigma en el área de Gestión Humana. Además, diseñé e implementé reportes basados en datos del área de Servicios Técnicos, coordiné procesos de reclutamiento, contratación, desvinculación y reporte de novedades de nómina, y gestioné casos de salud frente a EPS, ARL, AFP, JRC y JNC. También, gestioné el personal sindicalizado, garantizando el cumplimiento de normativas laborales.

Logros

Disminuí el ausentismo del 8,68% al 4,06% mediante programas de reubicación laboral.
Implementé un laboratorio de nómina que optimizó recursos en tiempos y movimientos.
Implementé programa de Visita RH a Campo disminuyendo PQR’s en un 35% y aunmentando la presepcion del servicio de un 71% a 93%.

SASOMAC SAS May 2016 - Jul 2017

Coordinador Operativo

Diseñé, implementé y mantuve sistemas de gestión de calidad, seguridad y salud en el trabajo, medio ambiente, RUC y BASC, garantizando estándares operativos.

UT SISTUR (TRANSMETRO) Dic 2013 - Nov 2015

Coordinador Salud Ocupacional y Ambiental

Lideré el proceso de implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo, estandarizando procesos, políticas y normas en la empresa.

Logros

Logré disminuir la accidentalidad de 4 accidentes por año a 1 accidente por año, mejorando la cultura de seguridad.
Alineé la normatividad y documentos técnicos de infraestructura a los indicadores ambientales inherentes al contrato con Transmetro SA, generando un ahorro del 80% en multas.
Caractericé residuos del área de mantenimiento, generando ingresos mensuales por ventas entre $6MM y $8MM, reinvirtiéndolos en fortalecer el Plan de Bienestar.

CI ECOEFICIENCIA SAS Abr 2013 - Sep 2013

Supervisor de Producción

Supervisé y controlé la línea de producción para lograr estándares óptimos de rendimiento. Lideré la estandarización y optimización de procesos del área de producción, mejorando la eficiencia general.

Logros

Capacitacité al 100% del personal para el control de y reducción del papel contaminado en logrando una disminución en degradaciones en un 27%.
Documenté física y digital para creación de indicadores nacionales de productividad, optimizando el Lead Time en un 10% y el Cicle Time en un 5%.
Optimizacé del manejo eficiente de inventario, reduciendo las deferencias en calidades de papel de un ±560Kg a ±45Kg.

SOPROTECO LTDA. Jun 2011 - Feb 2013

Coordinador de Calidad y BASC

Lideré la estandarización y optimización de todos los procesos de la empresa conforme a la norma ISO 9001, elevando el nivel de calidad corporativa.