HERNANDO MOLANO RUIZ
Servicios ofrecidos: Consultores de finanzas corporativas , Consultoría de estrategia , Servicios de gestión de comercio electrónico , ERP / CRM / SCM
Sobre HERNANDO MOLANO RUIZ:
Administrador de Empresas, Especialista en Gerencia Integral, ingles 75%; amplia experiencia gerencial en el manejo de compañías de diversos sectores, de alcance nacional e internacional. Estratega corporativo. Excelentes relaciones en los sectores público y privado. Estructuración y reestructuración de empresas. Expansión de mercados. Permanente adición de valor en negocios B2B tanto de productos como servicios. Gestión, coordinación y ejecución de proyectos OPEX y CAPEX. Evaluación financiera de proyectos y liderazgo de equipos de trabajo multiculturales de alto rendimiento. Asertivas habilidades de negociación y enfoque en resultados. Alta capacidad de reacción frente a las crisis y adaptabilidad a nuevos entornos y procesos con especial destreza para identificar oportunidades
Experiencia
EKOMERCIO COLOMBIA
Gerente General Octubre 2020 - Actualidad
EKOMERCIO COLOMBIA
Gerente General Octubre 2020 - Actualidad
Compañía de Ecommerce, intercambio electrónico de información, desarrollo de software, Marketplace y SaaS. Estructuración de la estrategia para Colombia con base en las directrices de la Junta directiva en México.
Diseñar la política financiera de la empresa. Estructurar y desarrollar negocios para clientes corporativos nuevos y cuentas actuales. Control en el desarrollo y ejecución de proyectos. Establecimiento de alianzas con empresas como Deloitte, S4B, Ibylit, PwC y KPMG. Miembro del equipo directivo responsable por la proyección estratégica del grupo, expansión internacional y adquisición de nuevas compañias. Reporte a Junta Directiva.
SEMA S.A.
Gerente General Febrero 2019 – Agosto 2020
Compañía de tecnología, seguridad información y SaaS. Diseñar la estrategia general de la compañía. Diseñar la política financiera de la empresa. Estructurar y desarrollar negocios para clientes corporativos nuevos y cuentas actuales. Controlar la ejecución operativa de los proyectos de mayor envergadura para el grupo. Recomendar a la Junta Directiva la adquisición de empresas para fortalecer el portafolio del grupo. Establecer estrategia y ejecución para aumentar la participación del mercado. Manejar la relación con proveedores en Colombia y el exterior. Miembro del equipo directivo responsable por la proyección estratégica del grupo empresarial. Reporte a Junta Directiva.
JM TECHNOLOGY & TRACKING
Gerente General Noviembre 2017 - Enero 2019
Compañía de tecnología en hardware, SaaS y servicios de seguimiento satelital. Direccionar las actividades y estrategias del Grupo (3 unidades de negocio con diferentes mercados objetivo) en Colombia y el exterior. Líder fundador de la empresa JM TRACKING, uno de los 4 operadores autorizados por la DIAN destinada a atender el mercado de dispositivos electrónicos de control aduanero. Desarrollar estrategias de venta consultiva con retorno financiero y utilidad operacional solicitado por los socios. Desarrollar las relaciones comerciales con importantes empresas en Colombia y el Ecuador. Manejar las relaciones con fabricantes en Colombia, Estados Unidos y Argentina. Estructurar y presentar los informes financieros y recomendaciones estratégicas a la Junta Directiva.
HONOR & LAUREL
Gerente Desarrollo Negocios Octubre 2015 - Noviembre 2017
Compañía de consultoría, ciberseguridad, hardware, networking e infraestructura. Responsable por la estrategia comercial de las tres líneas de negocios de la compañía a nivel nacional. Presupuesto a cargo: COP $ 55 mil millones de pesos. Gerencias regionales a cargo. Recomendar la adquisición de empresas para el fortalecimiento de la oferta del grupo. Estructurar comercial y financieramente las ofertas a grandes cuentas. Diseñar y desarrollar soluciones de producto y servicios para venta directa y/o renting. Garantizar el retorno financiero de los principales proyectos del grupo. Dar coach y liderar el equipo comercial y del equipo de gerentes regionales. Manejar los canales de distribución. Reporte directo a la Presidencia del Grupo.
G4S TECHNOLOGY ECUADOR
Gerente General Abril 2014 - Octubre 2015
Multinacional de seguridad tecnológica, SaaS, Equipos, infraestructura. Responsable por la reingeniería de la empresa en Ecuador, cambiando y reestructurando procesos, modelos de negociación, proveedores y estructura organizacional de la compañía. Inserción de la compañía en el entorno corporativo a nivel regional. Reposicionamiento de cada una de las líneas de negocio de la empresa en el país. Restructuración áreas comercial, financiera y operativa. Desarrollo de relaciones comerciales con importantes cuentas en los sectores privado y estatal. Desarrollo de nuevos proveedores en Ecuador, Colombia y Estados Unidos. Estudio y ejecución de la adquisición de empresas en las ciudades de Quito y Guayaquil. Desarrollo de nuevos canales de distribución. Reporte a Gerencia Regional NLATAM
G4S TECNOLOGY DE COLOMBIA
Gerente Nacional de Ventas Octubre 2009 - Abril 2014
Multinacional de seguridad tecnológica, SaaS, Equipos, infraestructura. Responsable por desarrollar el plan estratégico de penetración de mercado de acuerdo con las directrices corporativas de la empresa en Londres. Estructurar las diferentes áreas de negocio a cargo para garantizar los procesos de preventa, venta y posventa tanto de servicios como de productos. Especial énfasis en los procesos de capacitación y certificación de las áreas comercial y técnica. Manejar directamente a los proveedores de tecnología en Colombia y el exterior Garantizar la utilidad operativa de la compañía. Gerente de proyecto en el desarrollo e implantación del sistema de CRM (Salesforce®) en las 5 compañías del grupo. Reporte a Presidencia del Grupo
Panelista
Congreso internacional de Ciberseguridad Oct 2020
Mentor Compañías de Tecnología
Programa Start Path Empodera de Master Card 2020
Educación
Administrador de Empresas
Universidad de Los Andes
Especialista en Gerencia Integral
Universidad de la Sabana - EDIME
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Cepagro sas Cundinamarca, ColombiaProfesional en áreas agropecuarias, ambientales o administrativas y afines. · **Experiência General**: Mínimo 2 años en el ejercicio de la profesión. · **Experiência Especifica**: Mínimo 2 años en Gestión de créditos agropecuarios, conocimiento básico en levantamiento predial y m ...