Lorena Sánchez Bustamante

Asistente de Gestión humana (Tecnóloga en gestión de talento humano) con experiencia de 1 año en cargos operativos en empresas del sector mixto (privado y público) en reclutamiento y selección, contratación, SST, bienestar laboral. Conocimientos en: plataformas de reclutamiento, evaluación de perfiles, legislación laboral. Flexibilidad cognitiva, orientación al logro, comunicación asertiva.

-Emtelco SAS. Medellín, mayo 2022 – diciembre 2022 Sector de Contact Center y telecomunicaciones. Gestor de Reclutamiento Funciones: -Gestionar la búsqueda y obtención de nuevos talentos para las diferentes ofertas, a través de los diversos medios (portales de empleo, ferias, redes sociales, etc.) -dar seguimiento a los candidatos para la realización de pruebas psicotécnicas -Proporcionar nuevas alianzas y contactos de interés y beneficio a la empresa, tales como participación en ferias de empleo, obtención de hojas de vida y bases de datos de candidatos interesados. 

-Regency Services de Colombia SAS. Medellín, junio 2020 – diciembre 2020 Actividades de estaciones vías y servicios complementarios para el transporte terrestre                                                                               Auxiliar de Gestión Humana Funciones: -Administrar de proceso de contratación y vinculación apoyando entrevista, afiliaciones a seguridad social, recepción de papelería, entrega de dotación, entre otros. - Ejecutar el plan de SG-STT en las sedes de trabajo de la empresa, garantizando el conocimiento de este a los empleados. - Promover la asistencia a programas de bienestar laboral y de formación a los empleados de la compañía

Tecnología en Gestión de Talento Humano