
Marisol De Felipe Briñez
Sanidad
Acerca de Marisol De Felipe Briñez:
Psicóloga con tarjeta profesional No. 280401, egresada de la Fundación Universitaria Sanitas. Con valores basados en el respeto, el orden y la eficiencia; con fortalezas como un alto grado de responsabilidad, capacidad analítica y organización. Una persona proactiva, con buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, estratégica e innovadora, con buenas relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo, orientada al logro. Con experiencia en el campo clínico, jurídico y organizacional
Experiencia
Institución: Clínica Campo Abierto
Área: Programa Ambulatorio de Manejo Agudo (PAMA)
Cargo: Practicante de Psicología Clínica y de la Salud
Periodo: 17 de julio de 2023 - 25 de noviembre de 2023
Funciones: Participación en cita psicológica de seguimiento de pacientes pertenecientes al programa PAMA remitidos de hospitalización y remitidos de consulta externa; participación en cita psicológica de valoración inicial de pacientes que ingresan al programa PAMA por remisión de consulta externa y por remisión de hospitalización; participación en cita psicológica de cierre de proceso en el programa PAMA de pacientes; realización de intervención en consulta con técnicas de la terapia dialéctico conductual; aplicación de evaluación cognitiva MoCA a pacientes del programa; construcción y aplicación de talleres psicoeducativos grupales a pacientes del programa; intervención en crisis; realización de nota/historia clínica y de examen mental.
Logros: Construcción y aplicación de talleres psicoeducativos dirigidos a potenciar el bienestar social y bienestar psicológico de pacientes pertenecientes al programa.
Institución: Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF)
Centro zonal: Centro zonal especializado Revivir
Cargo: Practicante de Psicología Jurídica
Periodo: 6 de febrero de 2023 - 26 de mayo de 2023
Funciones: Revisión de documentación sobre relevantes para procedimientos en la defensoría; participación en reuniones de seguimiento de reintegro a la familia, participación en entrevistas psicosociales iniciales frente a casos de denuncia por vulneración de derechos, participación en entrevistas de seguimiento para evaluar posibilidades de reintegro de los niños, niñas y/o adolescentes al medio familiar y participación en entrevistas psicosociales frente a casos de dar en adopción voluntariamente; realización de transcripción de entrevistas en vivo; realización de informes de antecedentes para audiencia de vulneración de derechos y para prórroga del PARD; realización de entrevistas semiestructuradas para realizar informes de estudios de caso con niños, niñas y adolescentes (etapas de primera infancia, infancia y adolescencia); realización de entrevistas semiestructuradas de seguimiento de reintegro al medio familiar a niños y niñas, y a sus progenitores y realización de exámen mental; realización del registro de petición y registro de actuaciones en el sistema de información misional del ICBF (SIM); realización de concepto psicológico en informes para audiencia de vulneración de derechos, para procesos de reintegro al medio familiar y para prórroga.
Logros: Realización y aplicación de cartilla psicoeducativa para la prevención del maltrato físico y verbal dirigida a padres y madres de familia que se encuentran en proceso de reintegración familiar con sus hijos, titulada: ‘Por un proceso de reintegro familiar exitoso: Estrategias para prevenir el maltrato físico y verbal.’
Institución: Keralty
Cargo: Practicante de Psicología Organizacional
Área: Selección de personal
Periodo: 22 de agosto de 2022 – 27 de enero de 2023
Funciones: Reclutamiento de cargos corporativos, comerciales, administrativos y del área de salud en convocatoria interna y convocatoria externa; reclutamiento de practicantes universitarios; reclutamiento de masivos; reclutamiento para reemplazo de vacaciones; reclutamiento para cubrimiento de incapacidad; perfilamiento de candidatos; manejo de plataformas/portales de empleo; publicación de ofertas laborales en plataformas/portales de empleo; búsqueda de talento en frío; citación de candidatos a entrevista y citación a prueba práctica; aplicación de pruebas psicotécnicas; aplicación de pruebas teóricas de ingreso; realización de pre entrevista telefónica; realización de entrevistas individuales y entrevistas grupales; realización de feedback; realización de informes de selección y ajuste al cargo; realización de cuadros de convocatoria interna; hacer acompañamiento y seguimiento a ex-colaboradores para que realicen la encuesta de retiro.
Logros: Conocimientos en estrategias de reclutamiento y ejecución de un proyecto relacionado con la generación de alianzas estratégicas en el marco de la responsabilidad social corporativa entre Keralty y la Secretaria de la Mujer.
Educación
Fundación Universitaria Sanitas
Psicología
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