gerente diseño e innovación - Bogotá, Colombia - International Rescue Committee

    International Rescue Committee
    International Rescue Committee Bogotá, Colombia

    hace 2 semanas

    International Rescue Committee background
    Descripción

    Requisition ID: req47185

    Job Title: GERENTE DISEÑO E INNOVACIÓN

    Sector: Education

    Employment Category: Fixed Term

    Employment Type: Full-Time

    Open to Expatriates: No

    Location: Bogota, Colombia

    Work Arrangement:

    Job Description

    Responsabilidades principales:

    Diseño, planificación e implementación de productos y servicios asociados a proyectos de Educación

  • Participar en la formulación de proyectos e intervenciones propias del programa de Educación desde el componente de diseño e innovación
  • Liderar, supervisar y/o facilitar el diseño de metodologías y la implementación de sesiones de co-creación de productos, servicios, contenidos y estrategias de innovación con el equipo de educación, socios, clientes y colegas de otros programas del IRC en Colombia
  • Liderar, supervisar y/o ejecutar el diseño y desarrollo de los productos y servicios asociados a los proyectos e intervenciones del programa de Educación; incluyendo su estructura de costos, plan de trabajo, producción e implementación en campo
  • Liderar, supervisar y/o ejecutar procesos de investigación de diseño diseñados a la medida de las intervenciones y proyectos, incluyendo investigación centrada en las personas, prototipado y verificación de supuestos en teorías de cambio y estrategias de ciencias del comportamiento (behavioral insights)
  • Liderar, supervisar y/o ejecutar estrategias y productos de comunicación para dar a conocer el programa y los proyectos ante actores internos y externos
  • Co-diseñar herramientas para el monitoreo y evaluación de información cuantitativa y cualitativa para los diferentes proyectos/intervenciones

    • Desarrollo técnico del pilar de innovación y diseño

  • Adaptar y/o diseñar metodologías propias de área de diseño e innovación y ponerlas en diálogo con los lineamientos técnicos de Educación desarrollados por el IRC y sus socios, entre ellas: educación en emergencias, educación socioemocional, metodologías basadas en juego, salvaguarda, educación popular y participación infantil genuina.
  • Contribuir con metodologías de co-diseño e innovación al desarrollo de un modelo de intervención programática liderado por la Coordinación Senior de Programas que incluya el diseño de servicios integradores de la mano con salud, protección infantil, protección a la mujer, ERD y gobernanza.
  • Mantenerse actualizado/a en las políticas públicas, últimos hallazgos, reportes, investigaciones y el contexto relacionado con el sector de diseño e innovación en el sector educativo a nivel local, nacional e internacional.

    • Liderazgo de equipo

  • Liderar al equipo de diseño e innovación y supervisar directamente a el / la oficial senior de diseño e innovación
  • Asegurar que los objetivos de desempeño sean establecidos y revisados periódicamente con el equipo.
  • Realizar retroalimentación constructiva de manera constante y a tiempo a su equipo.
  • Mantener relaciones de trabajo profesionales, abiertas y con un espíritu de trabajo en equipo.
  • Promover y monitorear el bienestar del equipo.

    • Qualifications

    Requisitosdel trabajo:

    Educación

  • Títuloprofesional en diseño, diseño industrial, diseño de experiencias o diseño ydesarrollo de producto y otros estudios relacionados con innovación, idealmenteen el sector educativo y/o humanitario.
  • Habilidadeslingüísticas: fluidez en español y deseable inglés por escrito y hablado.

    • Experiencia,conocimientos y habilidades preferidas:

  • Mínimo de 5años de experiencia profesional en gestionando y liderando proyectos de diseñoy desarrollo de productos y servicios, así como en áreas de innovación y diseñocentrado en las personas, idealmente en el sector educativo y/o humanitario
  • Conocimientoy experiencia comprobable en la aplicación, diseño y adaptación de metodologíasasociadas a diseño y desarrollo colaborativo de productos y servicios
  • Conocimientoen diseño gráfico, diseño de experiencias digitales y análogas y experiencia enla gestión y liderazgo de equipos y proyectos relacionados con estas áreas
  • Excelenteshabilidades de comunicación verbal y escrita, especialmente para el desarrollode contenidos relacionados con estrategias de comunicación, así como concapacidad para ser clara(o) y concisa(o) en todas las comunicaciones y serefectiva(o) manteniendo relaciones con múltiples actores
  • Habilidadesen planeación técnica y presupuestal y en evaluación de proyectos de diseño
    Fuerteshabilidades gerenciales (planificación, toma de decisiones, delegación,resolución de problemas).
  • Fuerteshabilidades en trabajo / construcción de equipo y liderazgo.
  • Capacidadpara trabajar tanto de forma independiente como en una estructura de equipoglobal dinámica y multifuncional.
  • Capacidadpara gestionar y trabajar a través del cambio de una manera proactiva ypositiva.
  • Altamentecompetente en la suite de Microsoft Office, Adobe Creative Cloud (Illustrator,Phoshop e Indesign principalmente) e idealmente en software especializado enmodelado 3D
  • Altamotivación, autorreflexivo/a, con gusto por aprender e innovar.
  • Experienciadeseable trabajando en entornos de emergencia, conflicto armado, o situacionesde administración remota es preferible.