CHARLY GOMEZ

Soy Psicólogo Especialista en Gerencia del Talento Humano, Bilingüe (B2). Cuento con amplia experiencia en el manejo integral de los subprocesos del área de Gestion Humana; liderando procesos de reclutamiento y seleccion, formacion, bienestar laboral, administración de personal, así como de seguridad y salud en el trabajo. En mi encontraran un profesional orientado al logro, con organización y método, capacidad de laborar bajo presión y con la habilidad de brindar un servicio humanizado, enfocando los objetivos del área hacia el Core del negocio. 

Dentro de mis intereses se encuentran pertenecer a organizaciones dinámicas, que se encuentren en constante evolución y crecimiento, y que me permitan agregar valor desde el desarrollo y la gestión del capital humano. 

Soy Psicólogo Especialista en Gerencia del Talento Humano, Bilingüe (B2). Cuento con amplia experiencia en el manejo integral de los subprocesos del área de Gestion Humana; liderando procesos de reclutamiento y seleccion, formacion, bienestar laboral, administración de personal, así como de seguridad y salud en el trabajo. En mi encontraran un profesional orientado al logro, con organización y método, capacidad de laborar bajo presión y con la habilidad de brindar un servicio humanizado, enfocando los objetivos del área hacia el Core del negocio. 

Dentro de mis intereses se encuentran pertenecer a organizaciones dinámicas, que se encuentren en constante evolución y crecimiento, y que me permitan agregar valor desde el desarrollo y la gestión del capital humano.

Soy Psicólogo Especialista en Gerencia del Talento Humano, Bilingüe (B2). Cuento con amplia experiencia en el manejo integral de los subprocesos del área de Gestion Humana; liderando procesos de reclutamiento y seleccion, formacion, bienestar laboral, administración de personal, así como de seguridad y salud en el trabajo. En mi encontraran un profesional orientado al logro, con organización y método, capacidad de laborar bajo presión y con la habilidad de brindar un servicio humanizado, enfocando los objetivos del área hacia el Core del negocio. 

Dentro de mis intereses se encuentran pertenecer a organizaciones dinámicas, que se encuentren en constante evolución y crecimiento, y que me permitan agregar valor desde el desarrollo y la gestión del capital humano.