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LUZ KARIME Gómez Sierra

LUZ KARIME Gómez Sierra

Liderar el área de Gestión Del Talento Humano

Servicios ofrecidos: Reclutadores y consultores de selección de personal , Recursos Humanos (RH)

Recursos Humanos

Santa Marta, Santa Marta
$70.000 / hora
Tarifa aproximada

Social

Sobre LUZ KARIME Gómez Sierra:

Psicóloga, especialista en Salud Ocupacional. Con 11 años de experiencia en gestión del talento humano, liderando el departamento, encargada de proponer, implementar y gestionar cada una de las actividades de los subprocesos del área. Conocimiento en selección y contratación de personal, capacitación, formación y gestión de desarrollo, bienestar y calidad de vida laboral, cultura organizacional, responsabilidad social, relaciones laborales y procesos disciplinarios, implementación de políticas corporativas, evaluación de competencias, manejo de cliente interno y cliente externo, gestión y seguimiento de procesos en seguridad y salud en el trabajo, administración de personal, evaluación y planes de intervención de clima organizacional, indicadores de gestión. Con habilidades adaptativas, innovadora, comunicación asertiva, capacidad de análisis, toma de decisiones, planeación, manejo de conflictos, negociación, lo que me permite contribuir con los objetivos estratégicos del área y corporativos.

Experiencia

PROCESOS DE GESTIÓN ORGANIZACIÓN CONSULTORES S.A.S.

Cargo: Psicóloga – Especialista en Salud Ocupacional

Fecha: Marzo 2024 - Actualidad

Misión del Cargo: Realizar evaluaciones para identificar factores de riesgo psicosocial y clima laboral, generando los planes de acción de acuerdo a los resultados tenidos; asesorar en el diseño e implementación de programas de bienestar y calidad de vida laboral, planes de capacitación y formación, cumplimiento normativo, gestión de la convivencia laboral, a las empresas clientes.

BRINKS DE COLOMBIA 

Cargo: Coordinadora de Gestión Humana

Fecha: Octubre de 2016 a Febrero 2024

MIsion del cargo: Responsable de identificar necesidades, diseñar, planificar e implementar actividades y programas en cada uno de los subprocesos del departamento (Seguridad y Salud en el trabajo, Bienestar y Calidad de vida Laboral, Relaciones Laborales, Estructurar y Compensación, Selección y contratación), encaminados al cumplimiento de los objetivos de la organización.

 

 

Educación

ESPECIALISTA EN SALUD OCUPACIONAL

Universidad del Norte

2013

 

PSICÓLOGA

Universidad del Magdalena

2010

DIPLOMADO EN GESTIÓN DEL COMITÉ DE CONVIVENCIA Y ACOSO LABORAL

Politécnico de Colombia

2024

DIPLOMADO NORMA ISO 45003-2021 GESTIÓN DEL RIESGO PSICOSOCIAL

Politécnico de Suramérica

2024

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